Få en mentor - unik adgang til viden og erfaring

Få en mentor - og en unik mulighed for at udvikle dine personlige og faglige kompetencer.

Med en mentor med erfaring fra erhvervslivet får du en sparringspartner, der kan give dig mod- og medspil og dermed give dig anledning til refleksion, selvbevidsthed og læring.

Når du bliver mentee, får du en unik adgang til viden og erfaring samt mulighed for at vende problemstillinger, som du ellers ikke har mulighed for at drøfte med andre.

Du kan få en mentor, hvis du er 

Vi starter løbende nye mentorforløb op i Aalborg, Aarhus, Odense og København/Gentofte.

De næste mentorforløb starter op i september - skemaer bliver lagt på hjemmesiden i august.

Udbytte for dig

  • Faglig og personlig sparring
  • Refleksion og perspektivering i forhold til egne kompetencer, udfordringer og mål
  • Nye vinkler til håndtering af dagligdagen i virksomheder og organisationer
  • Udfordring af egne overbevisninger og antagelser
  • Udvidet netværk

Din rolle og ansvar

  • At italesætte dine egne udfordringer, ambitioner samt forventninger åbent og ærligt
  • At være åben og nysgerrig over for vejledning, refleksion og nytænkning
  • At være aktiv, målbevidst og forberedt i møderne med mentor
  • At definere egne udviklingsmål i forhold til mentorprogrammet og tage ansvar for at arbejde hen mod disse
  • At være bevidst om, at mentorrelationen giver begge parter mulighed for udfordring og udvikling

Vil du have en mentor? 

Vi starter nye mentorforløb i september. Vil du være mentee i et af sporene, så klik ind og udfyld et match-skema for mentees:

For studerende

Mentorforløbet for studerende har til formål at lette overgangen fra studie til arbejdsliv.
 

For nyuddannede

Mentorforløbet for nyuddannede har til formål at sikre dimittender en solid start på deres karriere - hvad enten de er på jobjagt eller skal begå sig i første job.

For ledere

Mentorforløbet er for nyudnævnte ledere, der i en ny rolle med andre udfordringer kan nyde godt at råd og vejledning fra erfarne ledere.

Sparring på det nye job

Louise Lundsgaard fik sparring på de udfordringer, der kan være når man starter i et nyt job - og på de langsigtede karriereplaner,

Coaching på lederrollen

Overvejelserne er mange, når man er ny i jobbet som teamleder i en stor virksomhed. Men Jacob Andersen står ikke alene med sine overvejelser. Han trækker på en mentor fra CA’s mentorordning.

Mentor gav Mathilde modet

Mathilde K. Jakobsen fik hjælp til at afklare karriereveje og fik mod til at tage springet fra graduateprogram til iværksætter.

Min mentor gør mig klogere på arbejdsmarkedet

"Med en mentor får du en person, der kan hjælpe dig med sparring på dine udfordringer og bidrage med sine erfaringer”, siger Lisa Koch, stud.ling.merc på CBS i København,

 

Kaskade mentoring

Det er muligt at deltage både som mentor og mentee i CA mentoring. Eksempelvis kan man både have en mentor og være mentor for en mentee. Hvis du som nyuddannet har en mentor, kan du også selv være mentor for en studerende.