HR-håndbogen - Genvejen til god HR

Guiden til dig, som arbejder med rekruttering og fastholdelse af medarbejdere i små og mellemstore virksomheder (SMV´ere).

Bestil "HR-håndbogen" og få e-bogen leveret som PDF pr. e-mail direkte i din indbakke.

Få "HR-håndbogen" leveret som PDF pr. mail direkte i din indbakke.

** Ja tak, jeg ønsker at modtage e-bogen og accepterer samtidig, at CA kontakter mig telefonisk og/eller på e-mail med henblik på en dialog om CA's medlemsfordele, hvor der kan ske yderligere indsamling af personoplysninger. CA opbevarer mine data i 4 år. CA tilmelder mig ikke automatisk til nyhedsbreve og lignende, og jeg kan til hver en tid få indsigt i samt tilbagekalde mit samtykke ved at skrive til kommunikation@ca.dk. Du kan læse mere i vores persondatapolitik eller kontakte vores dataansvarlige for spørgsmål og klager: Kianoush Yazdanyar, direktion@ca.dk.

INDHOLD:

1. Rekruttering

  • Ansæt rigtigt fra starten
  • Det rette match
  • Jobsamtalen - nøglen til viden
  • Den første tid

2. Fastholdelse

  • Når medarbejderen trives
  • Ledelse - nogle er et naturtalent, og andre bliver det aldrig
  • Stress - begge parter har et ansvar
  • MUS - fra stivnet ritual til strategisk værktøj
  • Personalehåndbogens regler og politikker er retningsgivende

3. Afvikling

  • Når der siges farvel
  • Orientering af de tilbageblevne kolleger

4. HR som strategisk partner

  • Hvordan HR skaber værdi for virksomheden
  • HR som funktion kan spare kroner og ører for virksomheden

5. Fremtiden

  • Et kik i krystalkuglen
  • Generation Y
  • Kampen om talenterne
  • Krav om fornuftig work/life balance
  • CSR . virksomheden må tage et samfundsansvar
  • Disruption
  • Organisatorisk robusthed